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Com desconto em folha de pagamento e taxas mais baixas que os empréstimos convencionais, o consignado é uma das modalidades de empréstimo mais populares do país. Mas, e quem está negativado? O que fazer? O empréstimo consignado para negativado no Banco do Brasil pode ser a solução. Quer saber mais sobre Empréstimo Consignado? O que é? Quais outros bancos fazem? Leia: Por que contratar o Empréstimo Consignado com o Banco do Brasil? O Banco do Brasil é um dos maiores bancos de varejo do país e oferece produtos e serviços dos mais variados estilos, para diferentes perfis de correntistas. Para quem precisa de crédito, seja na forma de empréstimo, financiamento ou consignado, as linhas de crédito do BB atendem servidores públicos ativos ou aposentados, pensionistas, militares, funcionários de empresas privadas e até mesmo para quem não é correntista. Crédito consignado BB Para poder ter acesso ao empréstimo do Banco do Brasil, é…

O Vale Transporte (VT) é um direito de todo trabalhador com carteira assinada. É por meio dele que o funcionário obtém forma de pagamento do transporte de casa ao trabalho, e vice-versa. Mas você sabe como funciona o benefício? Descubra logo mais! Como funciona o vale-transporte? O vale-transporte deve ser fornecido a todo regime de trabalho, seja ele fixo ou temporário. Por meio dele, é possível garantir a passagem no transporte público durante todos os dias que deverá comparecer à empresa. Isso sem depender da sua renda, ou seja, é um valor independente do salário, com objetivo de custear todos os gastos que o trabalhador necessita para realizar o trajeto até o seu local de trabalho. O benefício foi estabelecido no dia 30 de setembro de 1987, pela Lei nº 7. 619, assinada pelo então presidente José Sarney. Os valores fornecidos devem sempre atender ao custo completo de deslocamento do empregado. Isso…

Quando você recebe seu contracheque, você pode se surpreender com as diferentes deduções em seu salário e principalmente com a diferença entre o salário líquido e o bruto. Por isso, é importante compreender tudo que está sendo retido e o que está sendo pago a você mensalmente. Acreditamos que todo trabalhador deve entender como funciona o cálculo do pagamento do seu salário. Isso é importante para que você não só compreenda bem todos o que entra e o que sai em seu contracheque e para que possa organizar bem a sua vida financeira e não perder dinheiro. Se você olha para o seu contracheque e não entende muito bem o que ele significa? Então veio ao lugar certo! Vamos explicar como calcular o pagamento do seu salário. Entenda como funciona o cálculo do pagamento do seu salário. Entendendo os termos O primeiro passo na leitura de seus cheques de pagamento envolve tornar-se…

O sono desempenha um papel essencial na sua saúde e bem-estar ao longo da vida. Ter um sono de qualidade e nos horários certos pode ajudar a proteger sua saúde mental, física, sua qualidade de vida e segurança. O modo como você sente quando está acordado depende, em parte, enquanto você está dormindo. Durante o sono, seu corpo está trabalhando para ajudar a função cerebral saudável e manutenção de sua saúde física. O dano causado pela deficiência de sono pode acontecer em um instante (como um acidente de caro) ou pode aparecer com o passar do tempo. Uma deficiência do sono contínua pode, por exemplo, aumentar seu risco de desenvolver problemas de saúde crônicos. Ela também pode afetar o quão bem você pensa, reage, trabalha, aprende e se relaciona com outras pessoas. Por isso, as pessoas que trabalham no turno da noite – em horários que normalmente são destinados para que possamos…

Todos sabem que recentemente a reforma trabalhista acabou por render diversas alterações na CLT. Mas, é fato que as horas extras continuam em vigor, bastando atender às suas regras para poder realizá-las. As empresas que necessitam desse trabalho a mais ficaram aliviadas, e os trabalhadores que curtem a grana a mais no final do mês, também. Mas, é fato que não é permitido realizar horas extras à vontade. Por isso, entenda aqui qual o limite diário das horas extras no regime CLT, e esteja dentro das normas. O que são as Horas Extras? Quando você precisa realizar algumas atividades após o seu horário normal de trabalho, seja porque essas atividades só podem ser realizadas em um horário específico (como por exemplo, atualizações de sistemas só podem ocorrer de madrugada, quando diminui significativamente a quantidade de acessos ao mesmo), ou porque a quantidade de trabalho é tão grande que excedeu o período de…

Se você é um MEI você deve se perguntar sobre a aposentadoria para o seu tipo de regime de trabalho. Afinal, é verdade que MEI não se aposenta por tempo de contribuição? Como você se aposentará e quando será possível? Por essas e outras dúvidas, que é sempre bom se informar para entender direitinho como funciona esse benefício. Uma das coisas que os trabalhadores mais visam é poder se aposentar um dia. Por isso, dedicam todo seu esforço em trabalhar regularmente e com determinação para que um dia, o tempo de usufruir do trabalho realizado, enfim chegue. No entanto, não se trata de um benefício tão fácil de ser conseguido, como parece. A Previdência Social exige algumas condições para que seja possível aposentar. E com a reforma da previdência sendo comentada o tempo todo em todos os jornais, podem ser que essas condições se tornem mais rígidas ainda. Por isso, é preciso…

Aí está uma questão que é de grande interesse de todo e qualquer trabalhador e com o MEI não seria diferente: aposentadoria. Até porque, todo mundo se dedica durante anos e anos de trabalhado duro para que possa um dia usufruir desse trabalho, através de um descanso remunerado. Mas, é claro que o descanso adequado só é possível, se o valor da aposentadoria for o suficiente para suprir os custos de vida do trabalhador. Por isso, o valor da aposentadoria é tão importante quanto o próprio direito de recebê-la. Vamos discutir nesse artigo se o MEI se aposenta com salário superior ao mínimo e como ele deve proceder para que isso seja possível. Assim, você pode esclarecer todas as suas dúvidas e ficar por dentro do tema. A aposentadoria uma garantia de vida tranquila para o trabalhador quando idoso. MEI tem direito a aposentadoria? Sim! Dentre vários benefícios aos quais o empreendedor…

Ao começar uma empresa, independente do seu tamanho ou forma de contribuição, é preciso definir o capital social inicial do negócio e como será feita a divisão entre sócios. Na definição teórica, o capital social é um valor investido no começo de qualquer negócio como forma de investimento, que cada um dos sócios deve aportar na empresa. Isso não inclui apenas dinheiro, como também bens materiais, por exemplo, equipamentos necessários para o início do negócio, entre outras formas de capital social. Mas como funciona essa questão em relação ao MEI (microempreendedor individual), já que o faturamento é menor e não há a possibilidade de ter sócios. Como funciona o capital social? A definição do capital social é importante para qualquer novo negócio. O cálculo é simples, basta somar todos os investimentos feitos na empresa, antes que ela comece a operar. Então, não devem ser contados os gastos de abertura do MEI e…

Para a primeira solicitação do seguro desemprego é preciso que o trabalhador tenha ficado por pelo menos doze dos dezoito meses anteriores à demissão na empresa. Ser demitido do trabalho sem dúvida é uma das piores notícias que podemos receber ao longo da vida. Como forma de minimizar os danos que uma demissão pode causar, o funcionário demitido, a depender da situação que levou à demissão, pode contar com alguns benefícios, o mais conhecido deles sem dúvida é o seguro desemprego. O que é Seguro Desemprego? O Seguro Desemprego é um benefício pago ao trabalhador demitido da empresa sem justa causa, (o empregado foi desligado da empresa por decisão do empregador sem apresentar nenhum motivo para este desligamento. Este seguro também é pago a pescadores em tempo de piracema. Pode ser utilizado para qualificação profissional do empregado, assim como auxílio para pessoas resgatadas de trabalho análogo à escravidão. Em linhas gerais o…

O aviso prévio é um direito do trabalhador previsto na CLT e que deve ser muito bem compreendido pelo empregado, para que não haja problemas quando este direito for solicitado. Neste post, entenda as regras do aviso prévio e suas principais características. Com isso, você estará preparado para comunicar-se com clareza com seu patrão. Novas regras do aviso prévio Com a mudança no aviso prévio o trabalhador terá direito a três dias a mais a cada ano completo na empresa. Por exemplo, você foi comunicado do desligamento com dois anos completos, o seu aviso prévio será de trinta e seis dias. Antes que você acabe se perguntando se terá de trabalhar (no caso do aviso prévio trabalhado) estes seis dias a mais, bom, a nova resolução não é abertamente clara sobre isso. O que vale neste caso é confirmar com a empresa se será necessário cumprir estes dias trabalhando. Vale lembrar aqui…